Runder Tisch 2.0 – mit best practice durch den virtuellen Tool-Dschungel
Beim TalentTransfer Netzwerktreffen Runder Tisch 2.0 werden Chancen und Challenges der digitalen Event-Welt diskutiert Neues Jahr, neue Tools? Unser 6. runder Tisch 2.0 hat passend zum Beginn des neuen Jahres ein inzwischen altbekanntes Thema aufgegriffen: digitale...
Pitch & Match #digital – Tech-Unternehmen pitchen sich ins Herz von Nachwuchskräften
Im digitalen Conference Space pitchen Tech-Startups und Big Player an einem Nachmittag vor international Studierenden aus aller Welt
Pitch on the beach – Internationale Studenten entdecken die Lausitz
Bei unserem Netzwerkevent am Bärwalder See treffen die Fachkräfte von morgen auf lokale Unternehmen
Social Media Recruiting: Ist das etwas für mein Unternehmen?
Methoden, Vorteile und Hürden von Recruiting auf Instagram & Co. Instagram, LinkedIn, WhatsApp oder TikTok – Social Media Kanäle prägen unser berufliches Leben und erfreuen sich insbesondere bei der Generation Y und Z großer Beliebtheit. Es erscheint daher fast...
Employer Branding Survey 2021: Die Top Arbeitgeber für Studierende und Young Professionals
Wie jedes Jahr veröffentlicht die Employer-Branding-Beratung Universum ein Ranking der beliebtesten Unternehmen. Wir haben uns die Ergebnisse der Studien The Most Attractive Employers for 2021 und Deutschlands Attraktivste Arbeitgeber 2021 – Young Professionals...
Warum Unternehmen im ländlichen Raum gerade jetzt aufholen können
Insbesondere kleine und mittelständische Unternehmen wurden während der Corona-Pandemie in den Krisenmodus versetzt und sind es zum Teil noch immer. Die Pandemie hat jedoch auch dazu beigetragen, dass Fachkräfte ihre individuellen Arbeitswelten neu ausrichten müssen:...
Employer Branding Trend: Employer Value Proposition (EVP)
Mehr als eine Arbeitgebermarke Ein faires Gehalt, gute Aufstiegschancen oder ein attraktiver Arbeitsplatz sind schon lange keine ausschlaggebenden Gründe mehr für eine Bewerbung, sondern Grundvoraussetzung. Beim nachhaltigen Rekrutieren kommt es auf mehr als ein gutes...
Sächsische Unternehmen bleiben innovativ
Innovationen sind entscheidend für die Steigerung von Produktivität und Wettbewerbsfähigkeit. Sachsen ist bei Innovationsaktivitäten Vorreiter.
Was sich die Generation Z von der Arbeitswelt wünscht
Wie die Generation Z tickt, beschäftigt nicht nur die Markenwelt, sondern auch die potenziellen Arbeitgeber der Unter-25-Jährigen. Die Nebenjob-Plattform Zenjob hat in einer Studie jetzt die Werte und Wünsche der Gen Z in Bezug auf ihr Arbeitsleben abgefragt. Die...
Employer Branding Trend: HR Analyse
HR Analyse im TrendDas Milliardenschwere Unternehmen Facebook bietet seinen Angestellten Prämien an, wenn sie in die Nähe ihres Arbeitsplatzes ziehen. Die Grundlage dafür - Ergebnisse aus HR Analysen. Der Konzern stellte fest, dass Produktivität, Leistung und...